PAFA 董事会关于多元化和包容性的行动声明

今天,PAFA 董事会执行委员会宣布成立一个特别委员会,负责提出变革建议,以确保 PAFA 成为一个真正多元化和包容性的学习环境。董事会承认,要实现这一目标,我们必须进行艰难的对话,并从我们的学生、教职员工和校友的诚实反馈中学习。  

我们毫不含糊地相信黑人的命也是命。董事会坚决支持 PAFA 6月1日声明 这谴责任何形式的种族不公正和歧视,正如我们哀叹自我们国家成立以来就存在普遍存在的种族压迫制度并持续到今天。 

“我们认识到 PAFA 存在严重的担忧。我很失望我们没有向我们的学生展示我们践行我们的核心价值观,为此,董事会承担全部责任,”PAFA 董事会主席凯文多诺霍说。 “我们可以而且会做得更好。我们的社区、传统、管理、多样性和包容性的核心价值观不仅仅是言辞,它们对我们每天生活的使命至关重要。” 

董事会仍然致力于支持大卫·布里格姆 (David Brigham) 领导的 PAFA 高级领导团队。在这个紧急时刻,董事会致力于与他们密切合作,以加快所需变革的实施过程。  

这项工作将由受托人和董事会官员 Reginald M. Browne 领导。 Browne 和 Donohoe 将立即选择其他委员会成员作为这项工作的下一步。该委员会将在其当前战略计划中建立的归属工作组的调查结果的基础上,促进 PAFA 的多样性和包容性。委员会将向执行委员会和董事会推荐最佳战略和采取的行动,以供行政部门批准并迅速实施。 

委员会主席布朗说:“作为商业领袖和两名大学毕业生的父亲,我有义务解决不公正的制度并促进公平,尤其是在涉及我们的年轻人时。 Reginald M. Browne 说,系统性种族主义,无论是有意识的还是无意识的,在我们的创造性表达和指导环境或我们的工作场所都没有立足之地。 “在这个过程结束时,我相信 PAFA 将成为就美国故事进行艰难对话并通过将所有线索编织成一个统一整体来加强我们城市和国家结构的安全场所。”

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最近更新时间
2020 年 7 月 8 日 - 下午 1:20

关于 PAFA

下载地址成立于 1805 年,是美国第一所美术点击下载和博物馆。作为国家艺术奖章的获得者,PAFA 提供美术本科和研究生课程、美国历史和当代艺术的创新展览以及世界一流的美国艺术收藏。 PAFA 受人尊敬的校友包括 Mary Cassatt、Njideka Akunyili Crosby、Thomas Eakins、William Glackens、Barkley L. Hendricks、Violet Oakley、Louis Kahn、David Lynch 和 Henry Ossawa Tanner。